货运资格证题库丨营运车资格证考试题库
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第75题【单选题】道路货物运输驾驶员向监管部门举报所属企业不按规定进行车辆维护，这是行使了什么权利？
- A、对安全生产隐患进行批评、检举和控告
- B、拒绝违章指挥
- C、获得工伤保护和民事赔偿
题目答案：对安全生产隐患进行批评、检举和控告
题目解析：A：对安全生产隐患进行批评、检举和控告。 这是因为驾驶员向监管部门举报所属企业不按规定进行车辆维护，是为了保障道路交通安全，防范事故发生，属于对安全生产隐患进行批评、检举和控告的一种权利行使。
题目解析音频：
题目技巧音频： 举报不按规定进行车辆维护，行驶了对安全生产隐患进行批评、检举和控告的权利。
第76题【单选题】劳动合同从何时起具有法律约束力？
- A、驾驶员通过试用期时
- B、劳动合同依法订立时
- C、驾驶员入职上岗时
题目答案：劳动合同依法订立时
题目解析：答案：B：劳动合同依法订立时。劳动合同是一种劳动关系的法律文件，规定了双方在工作内容、工作时间、工作地点、劳动报酬等方面的权利和义务。只有在劳动合同依法订立之后，它才具有法律约束力。驾驶员通过试用期或入职上岗并不代表劳动合同已经生效，只有在劳动合同签署并经双方确认后才能生效。
题目解析音频：
题目技巧音频： 劳动合同从劳动合同依法订立时起就具有法律约束力。
第78题【单选题】道路货物运输驾驶员去某道路运输企业应聘，企业要求上交身份证，待入职之日归还，如何评价这种行为？
- A、企业行为违反《劳动合同法》
- B、驾驶员必须将身份证上交给企业
- C、双方协商决定是否上交身份证
题目答案：企业行为违反《劳动合同法》
题目解析：A：企业行为违反《劳动合同法》。根据《劳动合同法》第二章第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
题目解析音频：
题目技巧音频： 根据《劳动合同法》，用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第80题【单选题】如何看待道路货物运输驾驶员拒绝企业管理人员违章指挥、强令冒险作业的行为？
- A、依法行使安全生产权利
- B、违反了企业管理规定
- C、违反了劳动合同
题目答案：依法行使安全生产权利
题目解析：A：依法行使安全生产权利。从业人员有权了解其工作场所和工作岗位存在的危险因素，防范措施及事故应急措施；有权对本单位的安全生产工作提出建议；有权批评、检举、控告本单位安全生产工作中存在的问题；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
题目解析音频：
题目技巧音频： 从业人员有权了解其工作场所和工作岗位存在的危险因素，防范措施及事故应急措施；有权对本单位的安全生产工作提出建议；有权批评、检举、控告本单位安全生产工作中存在的问题；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。这是依法行使了安全生产权利。
第82题【单选题】道路货物运输驾驶员应如何对待企业的《应急预案》和《应急演练组织办法》？
- A、不予理会
- B、出事故后才需要了解
- C、阅读并熟知
题目答案：阅读并熟知
题目解析：答案是C：阅读并熟知。道路货物运输驾驶员是企业应急预案和应急演练的关键执行者之一，必须了解企业的应急预案和应急演练组织办法，并贯彻执行。应急预案和应急演练的目的是为了减少事故发生的可能性，尽可能减少事故造成的危害和损失，保障人身安全和财产安全。
题目解析音频：
题目技巧音频： 对企业的《应急预案》和《应急演练组织办法》，驾驶员应该提前阅读并熟知。
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